养老保险中断有什么影响？养老保险的缴纳直接影响着退休以后的养老金，那么，如果社保养老保险缴纳中断会有什么影响呢？会不会影响养老金的领取呢？

中断缴费影响养老待遇吗

在逐步建立和完善社会主义市场经济体制和现代企业制度的过程中，企业职工因各种原因离开原单位，经过选择又重新就业是正常的。因此，对他们的养老金计算办法，也应符合这种新形势的要求，以切实保障职工的切身利益。

(1)按照国家有关规定，只要在1997年10月以前职工所在企业和个人都按养老保险有关规定足额缴纳了养老保险费，这8年的工龄就可作为视同缴费年限，退休时在过渡性养老金中有体现。若他不中断工作，视同缴费年限应为8年零7个月。由于有7个月未缴纳养老保险费，过渡性养老金中的视同缴费年限只能按8年计算，这块待遇要稍受影响。

中断缴费对个人账户的影响

(2)国家对中断工作的职工的个人账户也做了明确规定，即职工在中断工作后未缴纳基本养老保险费用时间，不计算缴费年限，但个人账户由原经办机构予以保留，个人账户的储存额不间断计算。如果今后不再中断工作，那么到退休时个人账户储存额中只是缺少1997年10月到1998年5月这7个月的个人账户缴费储存额，假定为1000元，退休时每月个人账户养老金只是缺少了这1999元的1/120，即不到10元，应该说是很微小的。

由此可见，中断缴费的时间越短，对个人养老金的影响越小;中断缴费时间越长，影响越大。为了使退休后的生活得到尽可能多的保障，在中断工作后，应该采取积极、主动、务实的态度，从长远考虑，迅速就业;下岗职工一定要进入再就业服务中心，学习新的技艺，扩展就业能力，这样可以增加个人账户上的储存额，最终是个人受益。

常见社保问题：

Q1：社保代理合法吗？

A1：合法。

相关法律：《劳动保障事务代理暂行办法》第二条规定“本暂行办法所称的劳动保障事务代理，是指劳动保障事务代理经办机构，根据协议，接受用人单位或劳动者个人的委托，在一定期限内为委托方代管劳动者个人档案、代办劳动人事、社会保险等劳动保障事务的行为”

Q2：社保代理是怎么收费的？社保代理服务内容有哪些？

A2：社保代理收费标准为19.8元/月起，代理办理社保相应服务，主要有：

1.工伤认定、评级、报销手续；

2.养老退休手续；

3.生育津贴、产前检查费报销、申领手续；

4.参保人员的医疗费报销；

5.失业保险金领取手续

6..……

Q3：社保最少要交多少年？养老金能领多少？

A3：养老保险需要交满15年。养老金领取按当地社保领取政策为准。

Q4：医疗保险买多久可以报销，补缴算断缴吗？

A4：医保具体连续缴纳时限，各地社保政策有不同的规定，成都规定要连续缴纳12个月。医保断缴后即暂停享受医保待遇，欠费3个月以内补缴的，不算断缴，可连续享受社保待遇，欠费4个月以上的视为中断。

Q5：生育保险买多久可以报销？能报销多少？

A5：生育保险要连续交满12个月，才能享受生育待遇。生育保险具体报销标准应看各地社保政策规定。